আমরা যে নীতিগত পরিবর্তন চাই

ইউরোপীয় ইউনিয়ন জুড়ে বাধ্যতামূলক ডিউ ডিলিজেন্স আইনের প্রস্তাবের পাশাপাশি নীতিগুলি শুরু করা হচ্ছে, যা মূল্য শৃঙ্খল জুড়ে পরিবর্তনের প্রয়োজনীয়তার ইঙ্গিত দেয়। এই আইনগুলি আমাদের জবাবদিহিতার দিকে নিয়ে যাওয়ার সাথে সাথে শিল্পকে স্থানান্তরিত করতে পারে।

• কর্পোরেট সাসটেইনেবিলিটি ডিউ ডিলিজেন্স ডাইরেক্টিভ (সিএসডিডিডি):
  ২০২৩ সালের ১৪ ডিসেম্বর কাউন্সিল এবং ইউরোপীয় পার্লামেন্ট ইইউ কর্পোরেট সাসটেইনেবিলিটি ডিউ ডিলিজেন্স ডিরেক্টিভ (ইইউ সিএসডিডিডি) সম্পর্কিত একটি অস্থায়ী চুক্তিতে পৌঁছেছে, যা সংসদ, ইউরোপীয় কমিশন এবং ইউরোপীয় কাউন্সিলের মধ্যে ত্রিমুখী আলোচনার ভিত্তি সরবরাহ করে।

  টিআইডাব্লুডাব্লু এই গুরুত্বপূর্ণ মাইলফলককে সমর্থন করে, কারণ এটি এইচআরইডিডি-তে গাইডিং স্ট্যান্ডার্ডগুলিকে বাধ্যতামূলক আইনে পরিণত করার ক্ষমতা রাখে, ব্র্যান্ডগুলিকে জবাবদিহি করতে সহায়তা করে। তবে এখনও অনেক কিছু করা যেতে পারে। নির্দেশিকাটি কেবল 500 বা তার বেশি কর্মচারী সহ সংস্থাগুলিকে কভার করে, যার অর্থ এসএমইগুলি বর্তমানে তার সুযোগের বাইরে রয়েছে, যা অর্থবহ দীর্ঘমেয়াদী পরিবর্তনকে এগিয়ে নেওয়ার জন্য প্রয়োজনীয় লিভারেজ তৈরিকে সমর্থন করে না। পরিবর্তে, এটি শিল্প বিভাজনে অবদান রাখতে পারে, যার অর্থ লেভেল-প্লেয়িং ফিল্ড, যা টিআইডাব্লুডাব্লু ধাক্কা দেয়, তা অর্জন করা আরও কঠিন হয়ে উঠবে। আমরা প্রতিটি আইনসভা ইইউ প্রতিষ্ঠানকে ইউরোপীয় পার্লামেন্টের অবস্থানকে সমর্থন করার আহ্বান জানাচ্ছি, তবে নির্দেশের সুযোগে এসএমই অন্তর্ভুক্ত করার আহ্বান জানাচ্ছি। এইভাবে, আমরা যে শিল্পটি চাই তার দিকে আরও গতি তৈরি করতে পারি। 

• কর্পোরেট সাসটেইনেবিলিটি রিপোর্টিং ডাইরেক্টিভ (সিএসআরডি):
  সিএসআরডি বিদ্যমান নন-ফিনান্সিয়াল রিপোর্টিং ডাইরেক্টিভ (এনএফআরডি) সংশোধন করবে এবং ব্যবহারকারীদের জন্য টেকসই তথ্য প্রসারিত করার প্রচেষ্টায় এর সুযোগের মধ্যে পড়া সংস্থাগুলির প্রতিবেদনের প্রয়োজনীয়তা যথেষ্ট পরিমাণে বৃদ্ধি করবে।